月嫂服務公司加盟費

　　在2000年之前，人們對市場上育嬰行業還是一知半解，鮮有家庭會去請專業的護理人員來給護理產婦和新生兒，大部分都是由長輩或者保姆照顧，不僅增加了老人的負擔，而且由于老人或保姆專業育嬰知識的匱乏，致使他們無法對新生兒的一些癥狀作出及時的應對。 　　直到步入二十一世紀，人們的實現目標增加，生活水平也隨之提高，對新生兒的護理更為關注，月嫂行業才真正開始發展。到如今，月嫂已經發展成為工資直逼白領的高薪職業。本著“健康、用心服務”經營理念的月貝佳在短短的幾年里從一個默默無聞的市場小卒成長為月嫂行業的開拓者，現如今月貝佳已成為國內的月嫂公司。 　　二胎政策開放，新生兒的人數越來越多，這導致月嫂行業的需求量逐漸增大，這時開一家月嫂店提供專業的月嫂服務是很不錯的。月嫂行業的發展給整個母嬰行業帶來了巨大的契機，這時能夠進入母嬰市場行業是個明智的選擇，在新聞中我們發現月嫂供不應求，而且工資很高，讓社會上40到50歲的女性都愿意步入這個行業，因此開一家專業的月嫂店就能更早的抓住商機。 　　公司所有月嫂均高中或高中以上文化，受過專業母嬰護理知識培訓，包括新生兒生理及常見病理情況處理、新生兒洗澡、撫觸、新生兒睡眠狀況觀察、新生兒大便的觀察、新生兒耳部護理、新生兒臀部護理、新生兒臍帶護理;產婦乳房護理及乳房按摩、惡露觀察、母乳喂養指導、人工喂養指導、及產后心理疏導。中心所有月嫂都持有健康證及培訓合格證上崗。專業培訓、護理實習、服務意識學習及情景分析訓練，嚴格考核制度及員工管理制度，造就一批高素質的月嫂隊伍。 　　公司現有月嫂200余人，其中大專文化程度10人，中專文化程度5人;幼教老師5人。高等育嬰師2人;育嬰師20人;育嬰員10人，高等月嫂30人。擁有經驗豐富的婦產科、兒科、營養的形體教練，不僅能使產婦科學坐月子，更能使新生兒在智能、體能方面得到好的發展。